公司正式啟動“春雷行動”管理革新培訓項目

發(fā)布時間：

2016-05-03

2016年初我司與深圳中旭股份企業(yè)管理有限公司建立企業(yè)管理改善和提升戰(zhàn)略合作關系。四月九日公司全體高層領導和班組長以上管理人員齊聚公司培訓室，在去年“企業(yè)管理改善年”的基礎上正式啟動了為其八個月的企業(yè)管理提升年---“春雷行動”管理革新培訓暨落實項目。本次培訓暨落實項目的范圍將從6S及目視化管理改善、項目管理、生產(chǎn)計劃管理、計劃與管控體系導入、績效薪酬體系優(yōu)化，交期改善、質量提升等多個方面進行深化培訓和具體落實；整個活動還貫穿了團隊拓展訓練，各個團隊前定責任狀和承諾書。其宗旨是為了進一步強化各級人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認知，提高管理效率，強化團隊建設，為公司的發(fā)展壯大奠定良好基礎。

2016年初我司與深圳中旭股份企業(yè)管理有限公司建立企業(yè)管理改善和提升戰(zhàn)略合作關系。四月九日公司全體高層領導和班組長以上管理人員齊聚公司培訓室，在去年“企業(yè)管理改善年”的基礎上正式啟動了為其八個月的企業(yè)管理提升年---“春雷行動”管理革新培訓暨落實項目。

本次培訓暨落實項目的范圍將從6S及目視化管理改善、項目管理、生產(chǎn)計劃管理、計劃與管控體系導入、績效薪酬體系優(yōu)化，交期改善、質量提升等多個方面進行深化培訓和具體落實；整個活動還貫穿了團隊拓展訓練，各個團隊前定責任狀和承諾書。其宗旨是為了進一步強化各級人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認知，提高管理效率，強化團隊建設，為公司的發(fā)展壯大奠定良好基礎。